“可能需要10年时间才能恢复”——疫情对于足球有怎样的影响

疫情究竟对足球有怎么样的影响？疫情之后的足球会有怎样的变化？卫报的记者Nick Ames，Ewan Murray，Jacob Steinberg，Jamie Jackson，Andy Hunter就此采访多位足球相关人士，他们纷纷讨论了自己的观点。

当生活最终恢复正常之时，我认为足球会变得越来越好。我们可能会看到足球权力平衡的逆转，此前它已经在错误的方向上停留了太长时间——现在主导权的回转，将有利于俱乐部的发展。我当然也希望这样的情况发生在英超联赛以外的下级联赛。在这些联赛中，新冠病毒对于球队财务的影响尤其严重。球员和经纪人将不得不降低自己的期望值，那些球队被球员转会协议与合同绑架的事情，可能会更少发生。

任何表示“这家伙想要这笔钱，而我想要这笔钱来做这笔交易的人“的人，可能不得不面对一个新的现实。你想让俱乐部陷入困境，然后将自己陷入无球可踢的局面吗？如果经纪人要求太高，俱乐部就会说：”没问题，我们再看看别的。“

球队引援工作也会发生改变，很可能会有更多年轻球员得到属于自己的机会。在伊普斯维奇，我们U15和U16梯队中有很多不错的球员。我知道，如果我们无法在转会市场上投入可观资金的话，那么我们可以提拔这些年轻球员，培养他们。

相信球迷们也可以理解这一点。我觉得疫情也会带来一个积极的连锁效应，最终使得球员和球迷走的更近，大多数球场的氛围都有可能得到改善。

虽然有点讽刺，但我觉得你也不得不承认，其实很多俱乐部都将这（疫情）视为一个重新开始的机会。在很多时候，透过事情浮躁的表面，你会发现，它确实真实存在。巴尼特每月亏损10万英镑，事情肯定不能这样做，而且这肯定不长久。在女王公园巡游者，我们每赚1英镑，就要花费65便士，而我们联赛中其他球队呢？则可能要花费1.75英镑或者2.05英镑。

对比2008年，可能最直观的差异就是俱乐部老板能够明显感受到自己的生意被大幅削减了。鉴于俱乐部可能会在长期内受到冲击，我真的认为，我们可能还需要10年时间才能恢复到目前的财务水平。

我认为俱乐部将会有一种谨慎的方法，但我不相信顶级俱乐部不会继续为顶级球员开出高薪。高昂的转会费用和薪资仍会普遍存在，最好的球队仍然希望得到最好的，并愿意花大价钱来得到这一切。看看过去五到十年，你会发现英超联赛的工资水平有了惊人的提高，这影响了像我们这样的球队。市场自行失控，我真的很惊讶于英冠球队的工资水平。

这是一个可怕的时刻，比赛的机会少了，球员能赚到的钱也少了。我们斯蒂夫尼奇放假了，而我的合约将在6月30日到期。接下来其他球队的报价可能会更低，尤其是我们这个级别的联赛。人们将不得不削减开支。你还必须考虑未来。合同到期之后，如果还没有比赛可踢，那么你就得找份工作了。如果足球比赛在今年晚些时候才能重启，你将有三四个月的时间无法获得收入，所以是时候脚踏实地了。我去年11月拿到了一个新闻学的学位，现在正在寻找教练和球探的工作。但如果足球赛事无法重启，就没有教练和球探的岗位会招人，你就得看看足球之外的世界了。

我相信在联赛重启之初，足球比赛的情况会有所不同。无论是现场上座率，还是我们观看比赛的方式。但是没有多少人喜欢改变，即便它是最好的——很多改变其实都是慢慢发生的。我想我们最终会回到过去的样子。

我的一位主教练曾告诉我：“有创意地去搜寻。”

可以预见，在未来这句话会成为“金句”。由于旅行受到了严格限制，比赛也很少，视频分析将成为球探挖掘人才的一个基础。对于英超和欧冠球队来说，这并不会让他们感到震惊，因为他们中的大多数球队在这方面已经有了成熟的运作，但这也会带来一定的困难。

虽然各种各样的球探平台提供了非常有价值的深度信息，但它们只能满足球探的需求。统计数据是至关重要的，但要真正了解一个人的真实性格，以及他们在某种情况下如何处理问题，你必须亲自观察他们。

因此，在资金短缺的情况下，我认为俱乐部在考虑短期或者中期的高价签约之时会特别谨慎。从远处做出决定性的判断是非常困难的事情，而且球队肯定也会采用一种更加谨慎的态度，避免犯下代价高昂的错误。

这就是想象力发挥作用的地方，我认为目前的形式可能孕育出一种更具创造性的球探行为。俱乐部将会把更多的经历放在寻找低级别联赛的廉价球员，或者海外小联赛之中。你总是试图寻找未被人发现的璞玉。

谢菲尔德联和伯恩利这样的球队，他们似乎并没有雇佣大量的球探，但他们拥有成熟的运作方式，而且总是在转会市场上有着不错的表现，看起来他们应该有能力应付即将到来的挑战。

最好的方案就是在一个组织良好的结构中，通过透明的思想交流，让球探和技术人员一起工作。

绝对会发生变化的，至少在接下来的几年里。顶级球员和他们的经纪人仍将掌控大笔资金，疫情并不会对超级富豪造成太大的影响，但在经济复苏之前可能会有一些变化。对于新球员而言，即便是英超级别的球员，也可能会有更低的薪水和更多的激励条款。

财政紧张将考验球员的决心和心态。当俱乐部老板开始寻找更年轻的球员之时，二十多岁，三十岁出头的球员可能日子会更加难过。他们有可能面临无球可踢的局面。经纪人必须确保他们能够收获第二份工作，并确保他们精神健康。

有些俱乐部可能会利用危机来吸引心仪的球员——这显然是有风险的。因为他们可能会输给其他愿意付钱的俱乐部。但这也可能是足球的一个新起点，因为有年轻的、渴望成功的天才球员加入。

当涉及到招聘之时，你必须面对非常广泛的场景。你得做很多的计划。这肯定会迫使俱乐部考虑如何在空场比赛的情况下获利。在中日德兰，我们引进了类似“汽车电影院”的概念，人们可以在体育场外停车，通过大屏幕观看比赛。这是一种想法，可以帮助球队减少在整场比赛日的收入损失。

我们看到的主要变化是转会费的减少。我们已经进入了一个球队能够在一名球员身上一掷千金的，而不会感到震惊的时代。我觉得这样的情况可能会发生变化。我们可以看到，随着实力更强的球队更容易恢复，顶级球队和弱势球队之间的差距正在扩大。

（Armour）